中国人民大学中国就业研究所与智联招聘4月18日发布的第一季度《中国就业市场景气报告》显示，2022年第一季度求职申请人数增幅大于招聘需求人数增幅，就业景气指数(招聘需求人数/求职申请人数)季节性回落;北京市的招聘需求人数增加54.37%，求职申请人数增加40.45%，就业景气指数回升0.04。
同比变化方面，受疫情影响，招聘活动更多采用线上形式举行，招聘需求人数与求职申请人数均增加，但求职申请人数增幅更大，就业景气指数小幅下降。
分行业来看，本季度中介服务行业依旧位居榜首，娱乐/体育/休闲、专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)等行业就业景气指数仍相对较高。娱乐/体育/休闲、物流/仓储和电子技术/半导体/集成电路等行业的就业景气程度提升;中介服务、专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)、互联网/电子商务和保险行业就业景气指数下降。
一季度，礼品/玩具/工艺美术/收藏品/奢侈品、能源/矿产/采掘/冶炼、环保、旅游/度假、信托/担保/拍卖/典当等行业景气指数仍相对较低，竞争激烈。
分职业来看，本季度技工/操作工职业的景气指数最高，烹饪/料理/食品研发、影视/媒体/出版/印刷等职业就业景气指数也较高。
分区域和城市来看，本季度东部、中部、西部和东北地区就业景气指数仍呈现依次递减趋势，但四个地区的就业景气指数均低于1.00，就业形势较为严峻。一季度京津冀地区就业景气指数为0.45，就业市场仍相对紧张;北京市的招聘需求人数增加54.37%，求职申请人数增加40.45%，就业景气指数回升0.04。
2022年一季度就业景气指数较高的城市主要仍是长三角、珠三角和东部沿海地区的二三线城市，如嘉兴、中山、常州、厦门和泉州。新一线城市中的宁波、佛山、武汉、东莞和苏州，就业景气指数也相对较高。
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